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Empresa
2IT JobsDescripción de la Empresa
Apoyamos a nuestros clientes a colocar en sus empresas al mejor talento de IT de la región.Departamento
San SalvadorLocalidad
Colonia EscalónSalario
700Tipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
Requisitos:• Estudiante avanzado o recién graduado en Ingeniería en Sistemas, Informática, Ciencias de
la Computación o carrera técnica afín.
• 0 a 1 año de experiencia laboral o práctica profesional en desarrollo .NET. Se valoran
proyectos académicos, personales o de pasantía con tecnologías del stack requerido.
• Horario de lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 pm
• Modalidad hibrida 3 días home office y 2 presenciales (o viceversa)
• Dirección: 1ra. Calle Poniente, No. 3856, Colonia Escalón, San Salvador, El Salvador, C.A.
Resumen del puesto:
Se integra al equipo de desarrollo de FUNDAMICRO para aprender, contribuir y crecer
profesionalmente en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones web con tecnologías .NET.
Trabaja bajo la guía de desarrolladores senior, participa en la construcción de nuevas
funcionalidades y apoya en tareas de desarrollo web, consultas a base de datos y consumo de
APIs, aportando al fortalecimiento tecnológico del sector microfinanciero de El Salvador.
Funciones principales:
• Desarrollo de funcionalidades. Participar en la construcción de nuevos módulos y componentes web utilizando C#, ASP.NET MVC/Web API y .NET Core, bajo la guía del equipo de desarrollo.
• Soporte a aplicaciones existentes. Apoyar en el mantenimiento y corrección de errores en aplicaciones ASP.NET, reportando hallazgos y proponiendo soluciones con acompañamiento del equipo senior.
• Consultas y validaciones en base de datos. Escribir y ejecutar consultas SQL en SQL Server para recuperación y validación de datos como parte de las tareas de desarrollo y pruebas.
• Consumo e integración de APIs. Apoyar en la integración de servicios y APIs RESTful,
comprendiendo el flujo de solicitudes HTTP, manejo de respuestas y autenticación básica.
• Documentación. Documentar el código desarrollado y los procesos técnicos asignados, contribuyendo a mantener la base de conocimiento del equipo.
• Control de versiones. Gestionar el código fuente mediante Git, aplicando buenas prácticas de branching, commits descriptivos y colaboración en repositorios compartidos.
• Trabajo en equipo. Participar en reuniones de equipo y ceremonias ágiles (SCRUM/Kanban), comunicando avances, bloqueos y aprendizajes de forma proactiva.
Stack y experiencia requerida:
• C#, .NET, .NET CORE: Dominio de C# como lenguaje principal. Desarrollo con .NET Framework y .NET Core para aplicaciones empresariales robustas y escalables.
• ASP .NET WebForms/ MVC/ Web API: Experiencia en los tres paradigmas de ASP.NET: mantenimiento de aplicaciones WebForms legadas, desarrollo MVC para aplicaciones web y creación de servicios con Web API.
• SQL Server: Diseño de bases de datos relacionales, consultas avanzadas, stored procedures, funciones y optimización de queries para entornos de producción en el sector financiero.
• Git y Control de versiones: Manejo de Git para branching, merge, pull requests y flujos de trabajo colaborativo. Buenas prácticas de control de versiones en equipos de desarrollo.
• APIs y desarrollo web: Comprensión de conceptos de APIs REST: diseño de endpoints, manejo de respuestas HTTP, autenticación y buenas prácticas de programación orientada a servicios.
• Buenas prácticas: Aplicación de principios SOLID, patrones de diseño, código limpio, documentación técnica y estándares de calidad de software en el ciclo de desarrollo.
Experiencia y formación:
• Conocimiento técnico. Comprensión de los fundamentos de C# y .NET, ASP.NET, SQL Server y Git. Disposición para aprender y aplicar buenas prácticas de desarrollo bajo supervisión.
• Sector financiero. No requerido, pero se valora cualquier exposición o interés en aplicaciones del sector financiero o empresarial.
• Idiomas. Español nativo. Inglés básico para lectura de documentación técnica (deseable).
Competencias complementarias:
• Curiosidad técnica y actitud de aprendizaje continuo — disposición para absorber conocimiento, hacer preguntas y mejorar constantemente.
• Atención al detalle en la escritura de código, seguimiento de instrucciones y cumplimiento de estándares definidos por el equipo.
• Comunicación clara y proactiva para reportar avances, bloqueos y dudas con el equipo de desarrollo y los líderes técnicos.
• Trabajo en equipo y humildad para recibir retroalimentación, integrarla rápidamente y colaborar en un entorno de desarrollo profesional.
• Organización y gestión del tiempo para cumplir con las tareas asignadas dentro de los plazos establecidos en los sprints.
• Resolución de problemas básicos con autonomía progresiva — capacidad de investigar, probar soluciones y escalar cuando sea necesario.
Mínimo Nivel Académico Requerido
Estudiante UniversitarioMínima Experiencia Laboral Requerida
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