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Empresa
PC ServiciosDescripción de la Empresa
Empresa de alimentos y restaurantesDepartamento
San SalvadorLocalidad
San SalvadorTipo de Contratación
TemporalDescripción de la Plaza
ResponsabilidadesEjecutar el proceso de adquisición de talento para posiciones de nivel operativo de primera línea, realizando actividades como: filtro de candidatos, coordinar entrevistas con jefes contratante, establecer lineamientos de exámenes médicos y seguimiento de entrega de documentación.
Publicar vacantes en las diferentes bolsas de empleo externas e internas, garantizando la captura de currícula que permita incrementar la base de datos de candidatos que participan en procesos.
Apoyar la implementación de herramientas de mejora continua que permitan incrementar la productividad e innovación del equipo, garantizando la eficiencia operativa del proceso.
Registrar transacciones que permitan llevar el control de la función de adquisición de talento en los sistemas de información del equipo, garantizando información oportuna para la toma de decisiones
Analizar la información proveniente de bolsas de empleo, programas de referidos y sistemas periféricos del equipo, que fortalezcan la toma de decisiones.
Requisitos
Experiencia previa en reclutamiento masivo
Licenciado en Administración de empresas, Psicologia o afines.
Habilidades de comunicación, organización e iniciativa.
Manejo básico de redes sociales y plataformas digitales.
Disponibilidad inmediata.
Conocimiento de técnicas de selección y evaluación
Capacidad para trabajar en un ambiente dinámico.
Mínimo Nivel Académico Requerido
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