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Empresa
CinterDescripción de la Empresa
Venta de Maquinaria de ConstrucciónDepartamento
San SalvadorLocalidad
San SalvadorSalario
1600Tipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
Entre sus funciones estaran:Supervisar las operaciones diarias de la función del departamento de contabilidad, incluida la gestión y supervisión de un equipo de profesionales contables.
• Garantizar la exactitud e integridad de los registros financieros, incluida la preparación y revisión de los asientos del diario, las conciliaciones de cuenta y los estados financieros.
• Desarrollar y aplicar políticas y procedimientos contables para mejorar los controles internos y racionalizar los procesos.
• Preparar y revisar los estados financieros mensuales y anuales reportes y los estados financieros para la gestión y el cumplimiento.
• Realizar análisis financieros periódicos, identificar tendencias y proporcionar información a la dirección para la toma de decisiones.
• Colaborar con equipos interfuncionales para apoyar las actividades, garantizando la precisión y el cumplimiento de los objetivos financieros.
• Gestionar el proceso anual de auditoría interna y externa, proporcionar la dirección documentación necesaria y abordar cualquier conclusión o recomendación de auditoría.
• Mantenerse al día de la normativa contable y de los cambios en las normas contables; evaluar el impacto en la información financiera de la empresa y aplicar las actualizaciones necesarias.
• Dirigir y tutelar al equipo del departamento de contabilidad, proporcionando orientación, formación y oportunidades de desarrollo profesional para fomentar una cultura de alto rendimiento.
• Impulsar las mejoras de los procesos y las iniciativas de automatización para aumentar la eficiencia y la eficacia dentro de la función de contabilidad general.
• Sólidos conocimientos de los principios contables generalmente aceptado y de las normas de información financiera.
• Dominio de programas de contabilidad y sistemas ERP, con capacidad para aprender y adaptarse rápidamente a las nuevas tecnologías.
• Excelentes dotes de liderazgo y gestión de personal, con capacidad para motivar e inspirar a un equipo.
• Gran capacidad analítica y de resolución de problemas, atención al detalle y precisión.
• Excelentes dotes de comunicación e interpersonales, con capacidad para colaborar eficazmente con equipos interfuncionales.
• Capacidad para trabajar en un entorno acelerado y dinámico, gestionando múltiples prioridades y cumpliendo plazos ajustados.
• Dominio avanzado de Microsoft Excel y otras aplicaciones de Microsoft Office.
• Conocimiento de la normativa fiscal, tributaria y laboral.
• Elevadas normas éticas e integridad, con el compromiso de mantener la confidencialidad.
Mínimo Nivel Académico Requerido
Universidad CompletaMínima Experiencia Laboral Requerida
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