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Empresa
Talentum PartnersDescripción de la Empresa
Somos el Partner estratégico que te brinda soluciones para talento humano: Desarrollo y Capacitación, Headhunting (reclutamiento), Experiencia y Mercadeo de Talento Humano.Departamento
San SalvadorLocalidad
San SalvadorTipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
Responsabilidades:- Diseñar los lineamientos de compensación variable (bonos, comisiones, incentivos de corto y largo plazo).
- Analizar políticas y lineamientos estratégicos de la compañía.
- Garantizar la competitividad externa y la equidad interna, así como su correcta implementación.
Requisitos:
- Licenciatura en Recursos Humanos, Finanzas, Economía, Ingeniería Industrial, Administración o carreras afines.
- Deseable maestría o certificaciones en compensaciones (WorldarWork, HayFroup, Mercer).
- Experiencia de 2 a 5 años en áreas de compensaciones en empresas multinacionales, idealmente con presencia en América Latina y/o regiones multiculturales.
- Experiencia en esquemas Variable Corporativos (gestión de indicadores comerciales).
- Nivel de Inglés: Intermedio.
Mínimo Nivel Académico Requerido
Universidad CompletaMínimo Nivel de Inglés Requerido
IntermedioMínima Experiencia Laboral Requerida
2 añosEsta Oferta de Empleo ha expirado
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