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Empresa
Asociación Cooperativa de Ahorro Crédito y Consumo de la Policía Nacional CivilDescripción de la Empresa
Asociación Cooperativa de Ahorro Crédito y ConsumoDepartamento
San SalvadorLocalidad
San SalvadorSalario
375Tipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
NOTA: NO APLIQUE SINO CUMPLE CON TODO LOS REQUISITOS EN SU TOTALIDAD Y SINO ESTA DE ACUERDO CON EL SALARIO.FUNCIÓN GENÉRICA:
Planificar, organizar y realizar actividades relacionadas de activo fijo, que conlleven a la ejecución del plan de trabajo del departamento.
FUNCIONES DEL PUESTO:
- Dar mantenimiento al sistema informático correspondiente al módulo de inventarios y control del activo fijo de la Cooperativa.
- Verificar el registro oportuno, completo y sistemático de los hechos que afectan la cantidad, valor y ubicación de los bienes inventaríales, controlar y verificar las existencias físicas de los bienes.
- Coordinar con todos los departamentos el registro total de los bienes realizando de forma trimestral inventario en conjunto con la Jefatura de cada área.
- Mantener registro de los inmuebles, custodia de los títulos y demás documentos relacionados con los bienes raíces de la Cooperativa.
- Llevar el registro centralizado de los bienes que la Cooperativa, recibir o entrega de cualquier título (bienes en comodato, arriendo, leasing, etc).
- Efectuar sistemáticamente controles selectivos, con el objeto de verificar el cumplimiento de las disposiciones vigentes, en especial las relacionadas con la custodia y con la comunicación de las altas, bajas, traslados y transformaciones de los bienes inventariarles.
REQUISITOS:
Formación Académica: Estudiante de 4to. Año de Licenciado en Administración de empresas o carreras afines
Sexo: Femenino o Masculino
Edad: 23 - 35 Años
Experiencia: 2 Años de experiencia como encargado de activo fijo o puestos a fines de preferencia en Cooperativa o Financieras.
Conocimientos: Manejo de programa crediticios, base de datos, manejo de convenios y contables.
Destreza: Manejo Excelente de Microsoft office.
Competencias: Calidad e trabajo, Dinamismo, Compromiso, Etica, Prudencia.
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